作为领导者,许多人说最重要的两个技能是人的管理和使用资金,这的确如此,但实际上它仍然有点紧,包容性的范围仍然太紧,仍然在于技术方面。。这是一位还没有掌握重大理论和战略方面内容的高管,最重要的是以下四个基本技能,即使您不是专业的业务专家,也可以得到大家的支持和认可。即使您是普通员工并且具备这四个基本技能,也可以或更早地晋升为高管。
1.掌握大方向的能力!
有句名言:当猪在扳机上时,它们会飞翔,这是什么意思?这意味着您需要能够掌握总体方向并预测总体方向;许多人强调艰苦的工作,甚至感到需求的海洋是无限的。那些能忍受潮流的人值得称赞。这种情况只有在别无选择时才值得称赞!在剩下的那一刻,它是不值得赞扬的。为什么您要在苦海中逆流而行呢?您会不会顺利进入甜海?你什么意思?
这意味着选择方向和掌握总体方向的能力有时比努力工作更重要。
如果领导者能够迅速找到正确的方向并掌握总的方向,那确实是事情发展的规律。这是一种非常科学的工作方法,而不是单单把自己埋在车里然后精疲力尽,这没有效果,这至少在结果上,这不是值得认可和称赞的东西,这是不值得赞扬的。
2.人类的洞察力!
归根结底,这个世界上的万物都是人与人之间的事务,如果这个世界上没有人,战争与和平,爱与恨,金钱与道德无关紧要。没人,不是全是空的
因此,作为领导者,您需要具有强大的人类洞察力,他始终可以清楚地知道人们为什么这样做。怎么做,我们如何做得更好?我们如何调动人们的工作热情?
所有这些都是基于对人性的洞察力,对人性的深刻洞察力也可以预测许多事物的发展。
在最简单的例子中,如果您要求整个团队进行席卷,每个人都必须陷入冲突,因为那是人的本性。人性的本质是寻找优势和避免劣势,但是如何才能使所有人扫清障碍呢?地板很开心吗?什么?
给扫地的每个人都捐钱。您是否认为每个人都开心或不开心,活跃与否?
但是复杂又回来了,是平均水平,还是有些人发布的东西越来越少,里面的门和东西太多了,如果您对人性的认识不深,往往会有好意和坏事。
3.能够承受错误!
它实际上由两部分组成。第一部分是在执行任何操作之前能够将故障控制在可容忍的范围内。第二部分是不断提高您承受失败的能力。这就像单独打拳一样。第一部分是选择对手,选择好人并提供良好的保护,即使失败,也不会受到重击。第二部分是不断提高您的适应能力,没关系,您可以随便打它,也不会受到任何影响,就像全世界的卵子团结起来打破钻石一样。只要您的抗故障能力足够强,迟早就会像游戏一样成功。您有无限的生命,也有无限的机会再次选择。仍然害怕您不会通过该等级吗?许多人害怕做事,主要原因是抵抗失败的能力太差了,你既不能赢也不能输,所以要勇往直前,无所事事。在这种情况下,您可能表现平平,平均生活水平。